城政〔2025〕27号

临城镇人民政府关于印发

《临城镇“拆窗破网”百日攻坚行动工作方案》的通知

各村（居）委会，镇直办各单位：

为深入推进全镇消防安全专项整治工作，全面畅通消防安全“生命通道”，根据我镇实际，制定《临城镇“拆窗破网”百日攻坚行动工作方案》，现印发给你们，请结合实际认真抓好贯彻落实。

　 临城镇人民政府　

　　　　2025年5月13日

（此件主动公开） 

临城镇“拆窗破网”百日攻坚行动工作方案

为深入推进全镇消防安全专项整治工作，全面畅通消防安全“生命通道”，决定即日起至7月31日在全镇范围内开展“拆窗破网”百日攻坚行动。

一、工作目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命摆在首位，全面提高公共安全保障能力。深刻吸取近年来典型火灾事故教训，全面夯实火灾防控根基，推动消防安全形势持续向好发展，坚决防范遏制群死群伤重特大火灾事故发生，确保全镇火灾形势持续稳定。

二、整治内容

对宾馆、饭店、商场、群租房、养老院、学校以及公共娱乐场所等人员密集场所建筑外墙门窗违规设置户外广告设施、店招标牌、防盗网（窗）、铁栅栏等影响疏散逃生、灭火救援和建筑排烟的障碍物进行拆除。

三、时间安排

（一）部署摸排（5月31日前）。各村（社区）结合实际，对照工作方案，精心组织实施，开展“拉网式”扫街排查，建立排查问题隐患清单。

（二）自查自改（6月1日—6月20日）。要向社会广泛发放《关于开展“拆窗破网”百日攻坚行动的告知书》（附件1），掀起整治行动热潮，并积极发动辖区单位对照整治重点内容进行自查自改。

（三）彻底整治（6月21日—7月31日）。各村（社区）并根据整治清单，采取“销号式”推进隐患销号工作开展。

攻坚行动结束后，转入长效管理阶段。要加强日常检查，对发现违规设置广告设施、店招标牌、防盗网（窗）、铁栅栏等障碍物影响疏散逃生、灭火救援的，违章搭建占用防火间距、影响消防车通道的及时予以制止、拆除。

四、工作要求

（一）加强组织领导。各村（社区）要坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神，进一步树牢安全发展理念，强化风险意识，坚持底线思维，认真排查风险隐患，狠抓攻坚行动工作质效，及时消除安全风险隐患，坚决遏制群死群伤火灾事故发生，确保人民群众生命财产安全和社会大局稳定。

（二）科学统筹推进。各村（社区）要结合火灾防控和消防专项治理，统筹推进百日攻坚行动，实现开展一次排查、整改一批隐患。在开展专项行动过程中，坚持原则性和灵活性相统一，对需要整治的广告设施、店招标牌、防盗网（窗）或铁栅栏等障碍物，能够改造的，督促积极改造，无法改造的坚决予以拆除，确保通道畅通；改造或拆除过程中，严格遵守动火、登高、破拆等作业要求，严防发生生产安全事故事件。

（三）加强宣传引导。各村（社区）要充分利用LED、“小微权力”监督群等方式，加强灭火逃生通道等典型事故案例警示和逃生技能科普宣传，切实提高公众消防安全意识。坚持“逢查必宣”，推动广大群众熟悉掌握消防安全知识；开展常态化、针对性的消防安全知识和应急能力培训，提升消防安全管理能力和应急逃生技能。

（四）加强督导通报。镇应急办要建立抽查检查、定期通报、警示建议等工作机制。对于工作敷衍了事、弄虚作假的单位或个人进行通报批评。

请各村（社区）于5月31日前将排查问题隐患清单（附件2）报送至镇消防办，于7月31日前将闭环整治清单（附件3）报送至镇消防办。

附件：1.《关于开展“拆窗破网”百日攻坚行动的告知书》

　　　2.临城镇“拆窗破网”排查问题隐患清单

　　　3.临城镇“拆窗破网”闭环整治清单

附件1

关于开展“拆窗破网”百日攻坚

行动的告知书

各业主：

为深入推进临城镇火灾防控及消防安全专项整治工作，全面畅通消防安全“生命通道”，决定自即日起至7月31日在全镇范围内开展“拆窗破网”百日攻坚行动。现将有关事项告知如下：

1.此次整治重点为：人员密集场所建筑外墙门窗违规设置户外广告设施、店招标牌、防盗网（窗）、铁栅栏等影响疏散逃生、灭火救援和建筑排烟的障碍物，企业违章搭建占用防火间距、影响消防车通道。

2.各单位要对照整治重点内容进行自查自改，对自查发现的存在影响疏散逃生、灭火救援和建筑排烟的障碍物及占用防火间距、影响消防车通道违章搭建于7月31日前整改到位。对外窗设置防盗网（窗）、铁栅栏等影响疏散逃生、灭火救援和建筑排烟的障碍物可设置成不锁闭的可对外开启外窗，无法改造的坚决予以拆除，确保疏散通道畅通。拖延整改或拒不整改将依法组织实施代履行予以拆除。造成火灾事故的，将依法追究法律责任。

3.任何单位和个人发现人员密集场所建筑外墙门窗违规设置户外广告设施、店招标牌、防盗网（窗）、铁栅栏等影响疏散逃生、灭火救援和建筑排烟的障碍物，企业违章搭建占用防火间距、影响消防车通道等违法行为，可通过12345热线平台反映。

特此告知。

单位负责人（签字）：

2025年  月  日

附件3